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Sinopsis
¿En qué grado la retribución es el principal motivador de la persona?
¿La retribución debe estar ligada a la carrera profesional?
La retribución y la carrera profesional: teoría y práctica, facilita las claves para que la empresa pueda definir un sistema de retribución ligado a la carrera profesional, en el que la persona conoce las reglas del juego y encuentra la motivación que le pérmite avanzar en su desarrollo personal y profesional.
Biografía del autor:
Editorial EDICIONES UNIVERSIDAD DE NAVARRA, S.A.
Fecha publicación 01-06-2004
Edición : 1
Número de páginas : 195
ISBN : 978-84-313-2194-9
Colección: | EMPRESA Y ORGANIZACIONES
Encuadernación: RUSTICA (TAPA BLANDA)
Tamaño: 23 x 16
Idioma: Castellano