Motivación en la empresa, La "Modelos y estrategias"

Sinopsis
Este libro tiene como objetivo ayudara los gestores de recursos humanos a:
* Comprender cómo se construye la motivación.
* Escoger estrategias motivacionales adaptadas.
En una época en la que ha cambiado el sentido del trabajo y se ha reorganizado, en que la competencia ha pasado a ser mundial, la motivación del personal, a todos los niveles de la empresa, ha pasado a ser un problema prioritario.
La eficacia de las estrategias motivacionales aplicadas por la empresa depende de características complejas que conciernen a los individuos, los organizadores, así como también del entorno económico, tecnológico y cultural. Lo que significa que no existe una receta universal para la motivación, sino indicaciones específicas que el análisis teórico de cada una de las etapas del proceso motivacional permite definir y validar tales como:
* Qué necesidades satisface la motivación.
* Cómo recompensar según los méritos.
* Cómo cambiar el trabajo para que sea motivador.
* Cómo adoptar un estilo carismático.