Formador en la empresa, El

Sinopsis
La formación adecuada de las personas constituye uno de los retos más importantes para las empresas en el siglo XXI. Para conservar nuestra empleabilidad, las personas necesitamos entrar en la "rutina del cambio". Por ello, las organizaciones deben procurar que las diferencias (gap) entre las competencias requeridas en cada puesto de trabajo clave y las aportadas sean minimizadas a través de la formación.
Y la formación de adultos es el tema central del libro El formador en la empresa. El autor ha vaciado sus más de veinte años de experiencia en este campo y nos facilita una visión global, de carácter teórico-práctico, que permite a cualquier persona interesada en el tema, finalizar la lectura del libro con la sensación de haber incrementado sus tres "sabores": el teórico (he aprendido cosas), el práctico (he aprendido a hacer cosas), y el emocional (he incorporado o cambiado actitudes hacia la formación de adultos).