Registro de la jornada y adaptación del tiempo de trabajo por motivos de conciliación

Sinopsis
El propósito de esta monografía es ofrecer al lector claves teóricas y prácticas para poder solucionar todas las dudas y problemas aplicativos que suscita en las empresas el cumplimiento de la obligación legal de registrar la jornada de trabajo así como el reconocimiento del derecho del trabajador a solicitar y, en su caso, disfrutar de una adaptación de su tiempo de trabajo por motivos de conciliación de la vida laboral con la vida familiar.

El libro consta de dos partes ordenadas en capítulos que adoptan la forma de una pregunta general que va desgranándose a lo largo de epígrafes y subepígrafes en preguntas concretas, a las que se pretende responder de forma clara. Este formato quiere resultar particularmente útil y atractivo a jueces, inspectores de trabajo, sindicatos, patronales, autoridades laborales, abogados, graduados sociales, responsables de recursos humanos y, en general, a todos aquellos profesionales de las relaciones laborales que en su día a día tienen que vérselas con la difícil tarea de articular fórmulas y buscar soluciones adecuadas para compaginar la tutela de la salud y el tiempo libre del trabajador con el interés de las empresas de contar con trabajadores con máxima disponibilidad para trabajar.