Performance Management "Obteniendo lo mejor de directivos y empleados..."

Sinopsis
Performance Management (PM) consiste en gestionar la estrategia de una empresa mediante un sistema completamente integrado de metodologías apoyadas por la tecnología.
PM engloba las metodologías, cifras, procesos, programas informáticos y sistemas que dirigen el funcionamiento de una empresa. Escrito y pensado por un pionero de la gestión de costes y resultados.
Mediante la descripción de la visión completa de lo que es PM y de cómo conseguir los máximos beneficios de su aplicación, este libro muestra cómo usar herramientas de PM que existen desde hace décadas o que han alcanzado notoriedad recientemente (tales como el cuadro de mando integral, Seis Sigma o la gestión basada en la actividad) para reunir datos, transformarlos en información y ponerlos a disposición de los usuarios de la web, Gary Cokins presenta Performance Management no sólo como un conjunto integrado de metodologías para mejorar la gestión, sino también como una disciplina dirigida a mantener una visión más global y a comprender el funcionamiento general de una empresa. PM se puede aplicar a la gestión de cualquier tipo de organización, ya sean empresas, hospitales, universidades y cualquier otra entidad que tenga empleados y socios con un fin.